4月22日上午，市交通运输综合行*执法总队港航海事支队陈维萍大队长一行莅临水米子公司指导航运安全工作，水米子实业公司总经理、航运发展公司董事长付光学主持召开汇报会。
座谈会上，双方共同观看了水米子（重庆）实业有限公司宣传片，付光学总经理一是简要介绍了水米子公司创建的市场背景、未来的发展愿景；二是汇报了水米子航运公司的安全管理模式和一年来的安全管理工作；三是讲解演示了“水米子航运智能管理系统”、“远程视频监控系统”和“船舶动态监控系统”的运行情况；四是分类汇报了“三年行动方案”、船员“两单两卡”推进、海机务登轮检查、体系文件修改、船岸联合应急演习、安全隐患排查治理等专题安全活动及安全管理情况。他说，水米子公司航运服务体系基于船舶安全管理为基础，船舶安全管理是整个体系的基础保障，航运发展公司安全管理团队年将把“安全管理标准形成”作为首要目标，细化安全管理的每一个环节；把团队打造作为安全管理重要抓手，加强团队管理能力的培训和提升，务求公司安全管理团队从技术型向管理型转变、从监控型向指导型转变、从执行型向研究型转变。
听完汇报后，陈维萍大队长发表了热情洋溢的讲话，她首先介绍了市交通运输综合行*执法总队港航海事支队的改革由来、安全监管范围以及职责使命。她说，水米子公司着眼航运服务体系，立足航运、延伸链条、聚合资源、服务行业，定位准确，站位很高，目标清晰。近距离感受到了水米子公司是一支精神饱满、战斗力强、专业性高的团队，充分相信水米子公司在企业自身良性发展的同时，一定会在长江航运高质量发展的过程中发挥积极的作用。她说，市交通运输综合行*执法总队港航海事支队与水米子公司在服务于行业、加强航运管理等方面，虽然主体有别，方式有异，但初心同源、使命同宗，都是航运企业的服务员、宣传机。她强调，水米子公司所管船舶零星分散，船舶安全管理基础相对较弱，在整个航运体系中话语权低，这个群体占全市水路货运单位数的90%以上、占全市水路货运总运力近60%，是行业管理的难点，也是薄弱环节，水米子公司一是要做好这个群体的“代言人”，要成为船东的“娘家”，带领他们统筹好发展和安全“两件大事”，主动承担起平台服务的重任，不断带领他们提升企业本质安全水平；二是水米子公司要紧密结合所管船舶企业实际，下决心抓好安全管理标准形成工作，持续推动安全管理工作规范化、科学化、系统化和法制化，有效提高企业安全生产管理水平；三是要选优配齐安全管理人员，加强管理团队法律法规、管理能力和技术素养的培养和提升，提高安全管理综合能力，切实增强个人履职能力，要将水米子公司安全管理标准向蓝本级靠近，真诚希望水米子公司能成为航运服务体系的行业翘楚；四是要加强安全生产宣传教育引导，广泛发动全体岸基管理人员、船东和船员，全员参与风险管控、隐患排查和治理，不断提高全员安全意识，从思想上牢固树立安全防线。水米子实业公司*支部书记、董事长何静参加汇报会，他对陈队长一行的莅临指导表示真诚的欢迎和衷心的感谢，感谢港航海事支队对一个创业公司的鼓励、对一个民营企业的认可和对一个新业态的肯定。市交通运输综合行*执法总队港航海事支队付敬哲、邹波陪同调研，水米子公司综合部、航运发展公司、物流公司、人才公司等相关公司和部门负责人参加会议，公司岸基安全管理人员列席。END点分享点收藏点点赞点在看预览时标签不可点收录于合集#个上一篇下一篇